Vos équipes, enfin lisibles.
Annuaire, organigramme, fiches collaborateurs — chaque information trouve sa place sans friction. Vos managers voient ce qu'il faut, vos RH gardent la main.
— Annuaire, organigramme, fiches : tout au même endroit.
Tout ce que vos RH gèrent au quotidien, réuni en un seul endroit propre et durable.
dimanche 31 mai 2026
« Le jugement calme survit au bruit de l'urgence. »
Pièces manquantes sur fiches actives
Actifs sans document lié — même périmètre que le widget « Pièces manquantes ».
Note du jour
Note vide — clique pour l'écrire.
Effectif actif
+3 ce mois
Actifs, en congé et en intégration.
Absences auj.
Congés approuvés aujourd'hui.
Présence
Actifs hors congé approuvé.
Turnover (90 j.)
Départs sur 90 jours glissants.
Congés à valider
Demandes en attente de décision.
Sophie Ozanne
Congés payés
Thomas Martin
RTT
Traiter les demandes →
Nouveaux collaborateurs
Dernières fiches créées.
Inès Laurent
Ops · CDI
Antoine Ferrand
Commerce · CDD
Marc Dubois
Tech · CDI
Annuaire complet →
——— Fonctionnalités ———
Annuaire, organigramme, fiches collaborateurs — chaque information trouve sa place sans friction. Vos managers voient ce qu'il faut, vos RH gardent la main.
— Annuaire, organigramme, fiches : tout au même endroit.
Demandes, validations, soldes — un flux clair.
Contrats, avenants, bulletins centralisés et accessibles.
Turnover, absentéisme, présence, climat — des indicateurs lisibles pour décider vite.
Des heures récupérées chaque semaine.
Le socle RH
Les gens, leur intégration, leurs papiers — réunis dans un socle unique. Vos managers voient ce qu'il faut, vos RH gardent la main.
Équipe & Annuaire
Fiches profil complètes, organigramme généré automatiquement, droits d'accès par rôle.
Onboarding
Checklist d'intégration automatique, accès aux outils dès le premier jour, parcours guidé.
Documents RH
Contrats, bulletins, avenants centralisés et accessibles 24h/24. Fin des pièces jointes par mail.
——— Le produit ———
Demandes en un clic, validation en deux. Soldes calculés tout seuls, calendrier d'équipe partagé en temps réel. Ce qui prenait trois mails et un tableur, prend trente secondes.
Tableau de bord /Congés & absences
RH · Congés
15 → 22 mai 2026
5 j ouvrés
02 → 03 juin 2026
2 j ouvrés
Nouvelle demande
Poser une absence
Soldes équipe
Compteurs CP · RTT · Récup
Acquis 25 j · Pris 0 j · Restant 25 j
Acquis 5 j · Pris 0 j · Restant 5 j
Acquis 1,5 j · Pris 0 j · Restant 1,5 j
Les CP s'acquièrent automatiquement (2,08 j/mois). Le solde se met à jour à chaque congé validé.
Voir tous les soldes →Une assistante RH intégrée partout dans Altus. Elle connaît vos données — congés, effectifs, documents — et répond en français, sans jamais les laisser sortir de chez vous.
Réponses instantanées
Qui est en congé, soldes, effectifs — la réponse, pas le tableur.
Rédaction assistée
Mots de bienvenue, attestations, courriers — rédigés en quelques secondes.
Aide à la décision
Synthèses RH et alertes utiles, au bon moment, dans votre langue.
Combien de jours de congés reste-t-il à Inès Laurent ?
Inès dispose de 18 jours de congés payés et 5 RTT au 31 mai.
Inès Laurent
Ops · CDI
18 j
+ 5 RTT
——— Pourquoi changer ———
Avant Altus
~5 h perdues chaque semaine
Avec Altus
30 secondes par demande
——— Intégrations ———
Pas besoin de tout changer. Altus se connecte à ce que vous avez déjà.
Import CSV / Excel
Importez vos collaborateurs en masse
Export XLSX
Rapports et données exportés en un clic
Signature en ligne
Documents signés électroniquement
Google Calendar
BientôtCongés et événements synchronisés
Slack
BientôtNotifications RH dans vos canaux
Connecteurs paie
BientôtPayFit · Silae · Sage
Vos données entrent et sortent sans friction. Un connecteur vous manque ? Dites-nous lequel.
——— Souveraineté ———
Région européenne, chiffrement de bout en bout, zéro pixel tiers. Vos données ne servent jamais à entraîner un modèle ni à nourrir une régie publicitaire.
Stockage en région EU, conformité RGPD respectée par défaut, droit applicable européen.
TLS 1.3 en transit, AES-256 au repos. Vos secrets restent secrets, même pour nous.
Pas de tracker publicitaire, pas d'analytics tierce. Vos données ne nourrissent personne.
Hébergement européen.
Conçu en France.
Support en français.
Aucune donnée revendue.
— Ce qu'on mesure, on l'assume.
Ce qu'on entend
Altus a transformé notre gestion RH. En deux semaines, toute notre équipe était dessus sans formation.
Claire M.
DRH · Cabinet Leclerc & Associés · 34 collaborateurs
Enfin un outil qui ressemble à quelque chose. Nos managers l'utilisent vraiment.
Thomas B.
Directeur Général · Meridian SAS · 58 collaborateurs
Le support est humain, réactif. On sent qu'il y a des gens derrière.
Sophie A.
Office Manager · Atelier Blanc · 19 collaborateurs
——— Aevum · Maison logicielle ———
Nous sommes une maison logicielle française. Altus est notre premier produit — conçu avec la même exigence qu'un cabinet : sobre, durable, français. Rien ne quitte nos serveurs sans votre accord.
— Per homines, in aeternum.
Questions fréquentes
Une autre question ? hello@aevum.team
Le temps de vos équipes, respecté. La facture, transparente.
Sans engagement · Résiliable à tout moment.

L'essentiel. Sans superflu.
Soit 400 €/an en formule annuelle.
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L'expérience complète. Pour ceux qui dirigent.
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Comment ça marche
Trois étapes, et vous y êtes.
Sans formation, sans paperasse, sans surcoût. Altus se déploie comme un cabinet qui s'installe.
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